圣安娜娱乐城首页  首页  圣安娜娱乐城新闻  圣安娜娱乐城通知  教管平台  管理文件  下载中心  访客留言  院长信箱 
当前位置: 首页>>管理文件>>正文
圣安娜娱乐城工作规程
2006-12-26 00:00   审核人:
圣安娜娱乐城工作是学校的中心工作,为明确圣安娜娱乐城工作职责,促进圣安娜娱乐城及圣安娜娱乐城管理工作规范化,加强教师教书育人的责任感,切实提高我院圣安娜娱乐城质量,特制定本规程。
一、开课条件
(一)开设课程的主要依据是圣安娜娱乐城计划。各专业在新生入学前,应根据培养目标的要求和有关文件精神,制定好切实可行的完整的圣安娜娱乐城计划。制定或修订圣安娜娱乐城计划之前,圣安娜娱乐城应先提出有关周学时、总学时、学分、公共课的门类及圣安娜娱乐城时间、各类课程的课时比例等原则性意见,各专业所在系具体负责制定或修订,经圣安娜娱乐城审定通过后方可付诸实施。圣安娜娱乐城计划一经确定,任何单位或个人不得随意变动;在执行过程中如确需调整,应由系主任在相关课程开课前一学期,提出调整意见,经圣安娜娱乐城同意并备案后方可施行。
(二)各专业圣安娜娱乐城计划规定的课程,按培养目标的总体要求和适当照顾学生个性发展的原则,分为必修课和选修课。其中选修课又分为限制选修课和任意选修课;按修读学生的专业范围则分为公共课和专业课。无论何种类别的课程,每门课程的圣安娜娱乐城内容所需的圣安娜娱乐城总学时数一般不应少于36课时,且均计算学分,否则列为讲座。
(三)课程圣安娜娱乐城的基本文件为圣安娜娱乐城大纲。列入圣安娜娱乐城计划的各门课程,均应在开课前由系组织相应的教研室、圣安娜娱乐城小组或任课教师,根据专业方向、设课目的、计划学时数和课程内容,制定出科学合理、切实可行的圣安娜娱乐城大纲。圣安娜娱乐城大纲应经系审核批准后报圣安娜娱乐城主管部门备案。任课教师应让学生了解大纲的内容和有关要求,在执行中不得轻易变动其基本内容,如确需变动,应提出申请,报教研室主任并经系主任审核、批准。
(四)教材是课程之本。编、选用教材必须注意教材的思想性、科学性、先进性、启发性、适用性,力求观点正确稳妥、材料充实可靠、文字简明生动,贯彻打好基础、精选内容、逐步更新、利于圣安娜娱乐城的要求。尽量选用国家教育部推荐使用的优秀教材。
(五)各类课程的基本开课条件为:
1.确定符合要求的主讲教师;
2.编、选好适用教材;
3.制定出合适的圣安娜娱乐城大纲;
4.做好实践环节方面的必需准备;
5.制定出作业、考核或考试方面的可行计划;
6.制定与开课有关的完备的圣安娜娱乐城文件;
7.做好其他有关准备工作。
各系在安排下一学期课程时,必须从上述方面对各门课程逐一检查落实,经系主任(或委托有关教研室主任)审定,确实具备条件后方可开课。
(六)开设必修课除具备上述条件外,还应重视教师梯队、圣安娜娱乐城参考资料、圣安娜娱乐城手段、实验室、试题库等方面的建设工作。根据课程的不同情况和要求,制定切实可行的具体课程建设标准。
(七)开设选修课应符合专业培养目标。开设选修课的教师,必须对该课程有较全面深入的研究,或者对该课程进行过专门的系统进修,并积累了较多的资料。开设的选修课若是新兴学科,一时难以编印出教材,也应撰写出详细的教材纲要。一门课程的选修人数,术科课不少于20人、学科课不少于30人。如少于以上人数,该课程停开。所选学生需在规定时间内改选。
二、任课资格
(一)教师应坚持四项基本原则,具有高度的事业心和责任感,能为人师表,懂得教育规律,熟练掌握所授课程的基本理论、专业知识和技术。
(二)所聘任的授课教师应具有《教师资格证书》,本着择优选用原则,提高优秀教师开课率,确保圣安娜娱乐城质量。
(三)新教师和新开课教师应对所开课程规定的圣安娜娱乐城环节全面掌握,并在本教研室进行关键性章节试讲,经教研室评议,确认能担任讲授任务,方可开课。
(四)建立主讲教师负责制。主讲教师对本门课程各个环节的圣安娜娱乐城质量全面负责。
三、备课
(一)备课是讲好课的基础和前提,所有授课教师都必须认真备课。
(二)教师接到授课通知后,要根据圣安娜娱乐城大纲,制定出授课计划、进度,新学期开学时交教研室审核后方可开课。
(三)教师备课应认真研究和掌握圣安娜娱乐城计划、圣安娜娱乐城大纲等圣安娜娱乐城文件,按序备好两周以上的课程。技术课教师应提前备好所有理论课,以备风雨等特殊天气由室外技术课转上室内理论课。术科教师如上电教录像课,应提前两天通知圣安娜娱乐城,以便安排。
(四)教师备课应按照圣安娜娱乐城大纲及圣安娜娱乐城基本要求的规定,认真钻研教材、教法,把握好课程结构框架,突出重点,注意难点。
(五)教案书写应力求工整、清晰、条理、有序、言简意赅。
(六)教师备课前,应注意了解学生的文化知识、身体素质基础,了解先修课程的情况与后续课程的要求,处理好本课程与先修课程、后续课程间的衔接。
(七)教师凡不按备课要求,缺少应有授课计划、进度和教案者,将停止并不再安排其圣安娜娱乐城任务。
四、授课
课堂圣安娜娱乐城是教师向学生传授知识、开发智能、培养技能的重要途径。体育院校的课程主要分为理论课和技术课两大类。
(一)理论课授课基本要求
1.各单元及整个课程的圣安娜娱乐城目的要明确,主体思想突出。
2.授课时要做到思路清晰、概念明确、逻辑严谨、板书条理、语言精练、口齿清楚、快慢适度。
3.注意课程的理论体系及内容的连贯性,能较好地处理重点和难点,并能根据学科发展不断补充新的圣安娜娱乐城内容。
4.教法力求合理。能充分发挥教师指导、引导、诱导、开导等“导化”作用。激发学生的求知兴趣,使学生处于积极思维、认真探索新知识的主体位置上。
5.坚持理论联系实际。注意对学生进行方法和能力的培养训练,提高他们发现问题、分析问题、解决问题的能力。
6.教师仪表应端庄,着装得体、整洁、大方。要严于律己,遵守圣安娜娱乐城纪律,做到不迟到、不早退、不拖堂;要严格课堂管理,保证良好的课堂纪律和秩序。
(二)技术课授课基本要求
1.技术课圣安娜娱乐城课堂,教师、学生均应着运动装、运动鞋,不允许着便装、皮鞋上课,严禁圣安娜娱乐城课上赤背练习。
2.教师应提前十分钟到场,检查圣安娜娱乐城场地、设备,借领圣安娜娱乐城器材,落实课前准备工作,以保证按时上课。
3.严格按技术课常规授课:侠戆才趴蔚慕峁辜笆奔浔壤。准备活动时间不应超过25分钟,基本部分应保证55~60分钟,大运动量应安排放松、整理活动,每节课后应有小结讲评,连堂课可提前10分钟下课。
4.技术课圣安娜娱乐城中要注意培养学生的能力,并合理安排课的强度和密度。器械课要落实安全保护措施。
5.教师要加强课堂技术辅导。技术示范要求规范、准确,语言指导、要领讲解力求简明扼要,练习方法步骤要交待清楚。
6.严格课堂管理,以保证良好的课堂纪律和圣安娜娱乐城秩序,防止伤害事故的发生。一旦出现事故,应及时处理并报圣安娜娱乐城及相关部门。
五、辅导
(一)辅导课是课堂讲授的重要补充,任课教师应根据圣安娜娱乐城需要制定切实可行的辅导计划,经教研室主任签署意见,报圣安娜娱乐城批准后,可安排辅导课。
(二)辅导课前教师应认真准备,列出辅导提纲。辅导课中要注意启发学生的思维,开拓学生的思路,培养学生自觉学习的态度和独立思考的能力。
(三)教师应通过辅导课发现圣安娜娱乐城工作存在的问题或不足,并制定相应的改进措施,不断提高圣安娜娱乐城质量。
六、实验
(一)实验课是巩固和验证学生所学理论知识的重要环节,通过实验课培养学生严肃的科学态度和严谨的工作作风,掌握实验的基本程序和方法,并获得处理数据、分析结果、编写实验报告的能力。
(二)教师应按实验指导书认真准备实验,作好备课鉴证,并会同实验员共同检验仪器,以保证实验的质量和效果。
(三)实验课要严格学生管理,教育学生遵守实验室的有关规章制度,维护好实验室的秩序,爱护仪器设备。
七、运动训练
(一)运动训练是专业课程的重要补充,能有效地巩固学生所学技术,发展专项技能水平,提高运动成绩,丰富校园生活,扩大学校的社会影响。运动训练可分为集训和课余训练两种形式。
(二)集中训练一般是为迎接省级以上高级比赛进行的赛前训练,训练补助费按圣安娜娱乐城有关规定发放。
(三)业余训练指在课余时间开展的各项训练。由省教育厅等组织参赛任务的业余训练,可视圣安娜娱乐城经费情况给以适当的伙食补贴。非参赛性质的训练一般不予补贴(详见圣安娜娱乐城有关规定)。
(四)带训教师要有高度的责任心,制定切实可行的训练计划,训练要精心,要敬业。
八、课堂考勤
(一)课堂考勤是教师进行圣安娜娱乐城管理的重要手段之一,教师上课必须对授课对象进行考勤。
(二)学生缺勤,无论什么原因,凡没有履行请假手续者,一律由任课教师按旷课处理。
(三)无论以何种方式进行考勤,任课教师都要将考勤情况记录清楚,并在每学期期末将考勤表与成绩单一并交送圣安娜娱乐城。
九、作业
(一)批改作业是检查学生学习情况,督促学生严肃认真学习的手段之一。教师要严格要求学生认真完成作业,对不按时完成作业的要批评教育,经教育不改者,按成绩考核的有关规定处理。
(二)教师要及时认真地批改作业。对作业中的错误应督促学生自己纠正,对不合格的作业应退给学生并让其重做。
(三)作业一般要求全部批改。对不能全部批改者,应由教研室主任根据任课教师的圣安娜娱乐城和科研工作量情况核准确定,但不得少于总量的二分之一。对其余不批改的作业要认真进行检查。
(四)主讲教师要抽查或批改部分作业,以了解学生的学习情况,及时发现圣安娜娱乐城中存在的问题。
十、实践圣安娜娱乐城
(一)实践圣安娜娱乐城包括教育实(见)习、社会调查、军事训练、劳动、野外实习、圣安娜娱乐城考察、毕业论文(毕业设计)等。
(二)圣安娜娱乐城实践活动的指导教师,对参与实践圣安娜娱乐城的学生的工作安排、业务指导、思想品德教育、鉴定考核、生活管理等方面负全面责任。指导教师在开展活动前应根据实践圣安娜娱乐城的实施方案,对实践过程作出周密的计划,并以书面材料报系。实践圣安娜娱乐城活动过程中要精心组织、切实指导、严格管理;协调好与活动相关单位的关系;活动结束后及时总结,评定成绩,并以书面总结的形式向圣安娜娱乐城主管单位汇报。
十一、考核
(一)考核是课堂圣安娜娱乐城过程结束前的重要环节。考核分为考试和考查两种形式。
考试的目的,一方面是为了帮助和督促学生全面认真地复习巩固所学知识,检查学生对所学理论知识的理解程度和实际运用能力;另一方面是为了检查课程圣安娜娱乐城效果,发现圣安娜娱乐城中存在的问题,从而有针对性地改进圣安娜娱乐城,促进圣安娜娱乐城质量的不断提高。
考试方式分笔试、口试、开卷、闭卷或多种方式相结合的等多种形式。具体采用哪种方式应由主讲教师(或课程组长)提出,教研室确定,系主任批准,报圣安娜娱乐城备案。
考查的目的是为了检查学生实验、作业等的完成情况,参加课堂讨论情况,学生平时学习情况以及课程圣安娜娱乐城效果。
考查方式除记载学生平时实验、作业、课堂讨论等圣安娜娱乐城环节的成绩外,还可以采用测试等方式进行,但必须防止把考查变成变相考试。
(二)凡圣安娜娱乐城计划规定开设的课程,都必须进行考试或考查。考试课程的确定要在制定圣安娜娱乐城计划时统筹安排,明确标明。
(三)考试命题的原则
1.命题必须覆盖但不得超出圣安娜娱乐城大纲所规定的知识范围,不出偏题、怪题;
2.着重考查学生的基本知识、基本理论和基本技能以及灵活运用的能力;
3.命题要有一定的深度和广度,难易比例适当,从易到难,形成一个适当的梯度;
4.题量的大小要与考试时间的长短相一致;
5.命题要使班级所有学生的考试成绩呈“正态分布”,能够真实地反映出各个学生的实际水平。
(四)圣安娜娱乐城内容和学时相同的课程分班圣安娜娱乐城时,应统一命题、统一考试、统一评分标准。
(五)考试命题一般由主讲教师或课程圣安娜娱乐城组长担任,也可由系主任指定教师进行命题,命题的同时应给出评分标准,由系主任审查同意后使用。试题应按水平相当的程度一次出A、B卷两套。
各课程要逐步建立试题库和试卷库,实现标准化考场。
(六)加强考试组织工作。系主任要对系考试工作全面负责,妥善安排组织好考前复习、辅导、命题、评卷、成绩接收、试卷分析、总结等各项工作。
(七)认真做好考试前的复习辅导工作。教师应要求学生全面、系统地复习和巩固所学课程的基本知识、基本理论和基本技能。通过复习,使学生对本学科的整体结构有清晰的了解,使知识系统化、条理化,掌握“三基”的内在联系和规律,但不得划定考试范围、指定考试重点、出复习提纲或作暗示等。
(八)监考教师必须对考场纪律全面负责,严格按照学校考试纪律的有关规定,监督学生遵守考场各项规则。如果发现有舞弊行为,应按规定进行处理,并报系和圣安娜娱乐城查处。
(九)评卷一般应采取集体评卷的办法。教师对评卷工作必须认真、严格地按照评分标准进行评定,不得随意加分、扣分或送人情分。考试(补考)成绩应在考试(补考)结束后一周内由系统一报圣安娜娱乐城。
(十)加强试题、试卷的保密保管工作。命题教师、印刷和保管人员必须严格对试题保密,任何人不得以任何方式泄露。
(十一)考试结束后,主讲教师要及时对试卷进行质量分析,总结圣安娜娱乐城经验,研究圣安娜娱乐城中存在的问题,提出改进圣安娜娱乐城的意见和措施,并写出书面总结材料报系办公室。
十二、圣安娜娱乐城档案
(一)圣安娜娱乐城档案是在圣安娜娱乐城实践与圣安娜娱乐城研究过程中形成的重要圣安娜娱乐城资料。研究逐年积累的圣安娜娱乐城资料,可以不断地改进圣安娜娱乐城,为深入开展圣安娜娱乐城研究提供基础资料,因此各圣安娜娱乐城单位必须注意收集、整理和保存。
(二)圣安娜娱乐城档案包括:
1.专业圣安娜娱乐城计划和课程圣安娜娱乐城大纲;
2.通用和自编教材的目录和样本;
3.教师业务档案,每学年各门课程教师分工表;
4.学期课程圣安娜娱乐城进度表,圣安娜娱乐城计划执行情况的总结分析;
5.试题及试卷分析;
6.学生对教师的评价意见,听(看)课记录和其他圣安娜娱乐城评估资料; 
7.各种圣安娜娱乐城研究活动计划和总结、圣安娜娱乐城经验交流材料、圣安娜娱乐城情况调查报告、圣安娜娱乐城研究刊物等;
8.实践性圣安娜娱乐城环节的计划和总结、典型教案等;
9.毕业论文及优秀毕业论文的评价意见;
10.学生各门课程的成绩、毕业和学位资格审查材料、毕业生质量调查报告;
11.圣安娜娱乐城工作量和圣安娜娱乐城研究统计表;
12.其他有关圣安娜娱乐城的资料。

十三、规程的实施、检查与奖励
(一)担任圣安娜娱乐城任务的教师和圣安娜娱乐城管理人员,必须认真学习、熟悉本规程,并严格遵照执行。
(二)圣安娜娱乐城、各系以及教研室应经常对细则执行的情况进行摸底、检查,发现问题,及时处理改进。
(三)对认真执行规程取得显著成绩的教师,评优晋职时应予以优先。对无视规程要求,教纪松弛的教师,教研室要对其进行批评帮助,对出现圣安娜娱乐城事故的教师,圣安娜娱乐城将视其情节给予纪律处分直至取消教师资格。
(四)本规程的解释权归圣安娜娱乐城,并自公布之日起执行。
关闭窗口】

 
 后台管理 | 联系方式 

版权所有 Copyright 2006 圣安娜娱乐城,www.126926.net,www.199199vip.com,www.5533.net

菲律宾圣安娜 圣安娜娱乐城 www.599828.com www.599829.com 菲律宾圣安娜娱乐 菲律宾圣安娜 www.577337.net www.126926.net www.599829.com www.599829.com 圣安娜娱乐城 圣安娜娱乐城 www.599828.com www.577337.net www.577337.com www.577337.com www.577337.com 菲律宾圣安娜娱乐 www.577337.com www.126926.net www.599829.com www.577337.net 菲律宾圣安娜娱乐城 www.599828.com www.599828.com 菲律宾圣安娜娱乐 www.599828.net www.599829.com www.599829.com 菲律宾圣安娜 www.599829.com www.126926.com www.599829.com 圣安娜总代理 www.8897777.com 圣安娜娱乐城官网 圣安娜娱乐城官网 圣安娜娱乐城官网 www.599828.com 圣安娜娱乐城 www.599828.com 圣安娜娱乐城官网 圣安娜娱乐城 www.126926.com 圣安娜娱乐城 www.126926.com 圣安娜娱乐城 圣安娜娱乐城 圣安娜娱乐城 www.8897777.com www.577337.net www.577337.com www.577337.com 圣安娜官网 圣安娜娱乐城 圣安娜娱乐城官网 圣安娜娱乐城 菲律宾圣安娜 www.599828.com 圣安娜娱乐城 www.8897777.com www.599829.com www.599828.com www.599829.com www.599828.net 圣安娜娱乐城 圣安娜娱乐城 菲律宾圣安娜 菲律宾圣安娜 www.8897777.com 圣安娜官网 www.8897777.com 圣安娜娱乐城 圣安娜娱乐城 圣安娜娱乐城 菲律宾圣安娜代理 菲律宾圣安娜 菲律宾圣安娜 圣安娜娱乐城